Rekordgode tilbakemeldinger på Leder & HR-dagen
24.09.2026
Gjennom dagen fikk deltakerne møte foredragsholdere med ulik faglig inngang til ledelse, mennesker og organisasjoner. Temaene spente fra arbeidsrett og kunstig intelligens, personligheter og teamsamarbeid til ledelse i uforutsigbare tider, samspill og hvordan virksomheter kan få mer ut av ressursene de allerede har.
Og skal man tro deltakerne, traff foredragsholderne svært godt.
Flere av innleggene fikk en score opp mot 5,7 av 6, og det var svært små forskjeller mellom de høyest vurderte foredragsholderne.
– Det som kanskje gleder aller mest, er bredden. Vi hadde særdeles dyktige foredragsholdere på scenen, og evalueringen viser at flere av dem ligger helt i toppen og svært tett på hverandre. Det forteller oss at kvaliteten har vært høy gjennom hele dagen, sier Kaldestad.
Også helhetsinntrykket av Leder & HR-dagen får svært gode tilbakemeldinger. Deltakerne trekker blant annet frem kombinasjonen av relevante temaer, konkrete verktøy, gode formidlere og muligheten til å diskutere og utveksle erfaringer med andre.
. – Ambisjonen vår er at folk skal gå fra Leder & HR-dagen med noe de faktisk kan ta med seg videre; nye verktøy, nye tanker – kort sagt faglig påfyll og ny energi. Når evalueringen er så sterk som den er i år, er det en fantastisk bekreftelse på at dagen har gjort jobben sin. Det gir både inspirasjon og motivasjon når vi nå begynner arbeidet med neste års Leder & HR-dag. I september er vi klare igjen – og lista er lagt høyt, avslutter Ingeline Kaldestad!